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Wendepunkte: Festgefahrene Verhaltensmuster durchbrechen Aus festgefahrenen Verhaltensmustern auszubrechen ist gar nicht so einfach. Wenn solche Veränderungen schon für Individuen schwer sind, scheint es unmöglich einen solchen Wandel dann in einer Gruppe von...
Wie wir mit Konkurrenz umgehen sollten
Wie wir mit Konkurrenz umgehen sollten Im Alltag des Unternehmers oder der Unternehmerin, gehören die Anderen, die Konkurrenten und Widersacher nun einmal dazu. Schnell ist man verlockt, die anderen auszuspähen, sich zu überlegen, wieso sie besser sind als man selbst,...
Teamentwicklung – eine motivierte Gruppe leistet mehr
Teamentwicklung – eine motivierte Gruppe leistet mehr Die Teamentwicklung wird häufig auch als Teambildung bezeichnet und spielt nicht nur im Mannschaftssport, sondern auch in der Personalwirtschaft eines Unternehmens eine entscheidende Rolle. Häufig bilden...
Personalgespräch: Worst Case Scenario
Personalgespräch: Worst Case Scenario Welcher Chef kennt das nicht: Personalgespräche stehen an. Natürlich gibt es die unterschiedlichsten Gründe für ein Personalgespräch. Egal ob Quartalsbewertung, Lob oder Problemgespräch, bei einem Personalgespräch wird einem als...